Рынок карточки Украине в развивается достаточно быстро, и необходимо подключаться к удовлетворению его требований. Актуальным является известный постулат “кто не успел, тот опоздал”. Банку теряет прибыль, значительная то есть несут убытки через невозможность предоставить платную услугу и получить дешевые ресурсы. кредитные Предприятия и группа не могут получить удобный “заменитель” наличности, которая упрощает их обращение. Клиент теряет прибыль процентов от за вкладами и рискует безопасностью, храня деньги дома или при вклады себе. Депозитные населения. Вся операция с депозитными вкладами населения можно перевести на технологию. смарт-карткову Магнитная полоса в обслуживании операции вложения, как дает правило, возможность получить наличность только в помещении банка. Это позволит значительно шире использовать карточку как платежный инструмент на внешней стороне банковских помещений, гарантируя высокий уровень безопасности платежей. Дополнительная с услуга карточкой – доход дополнительный для банка. Обслуживание зарплаты. В настоящее время за карт-рахунком зарплата выдается во многих (около 15) банке Украины. Можно предложить смарт-технологию предприятиям и любого организацям масштаба и в результате получить большее количество форекс клиентов (то есть не обязательно иметь на обслуживании одно большое заведение с большим работников). количеством АРМ спискового начисления зарплаты позволяет быстро осуществлять процедуру начисления для количества любого предприятий, которые обслуживаются в банке, для чего достаточно иметь файл с начислением Банк зарплаты. может в условиях зарплатного проекта кредитовать физическое лицо при отсутствии у ее кредитной (например, истории под гарантию предприятия). При наличии во инфраструктуре городов и поселков терминальной торговой сети, смарт-карткова технология расширяет возможность зарплатних и проектов убыстряет их окупаемость. Как практика, свидетельствует через зарплате проекты проходить закрепление за банком выгодных клиентов (предприятий учреждений), и а также привлечение, к банковскому обслуживанию новой организации (то есть отток клиентов из других банков, не которые имеют головной технологии). Обслуживание зарплаты выгодно, в первую очередь, для предприятия, которое избавляется проблемы около выдаче наличности, они а немало. А банк, кредитуя выдачу зарплаты для работников предприятия под самого обязательство предприятия, получает гарантированное возвращение кредитных ресурсов и выплату процентов. Из остатков на карточных счетах форекс банк кажется предприятие кредитовать на льготных условиях или же делиться процентами от предоставления кредитов в виде кредитов другим юридическим лицам.

Вернуться